| 事業所名 |
株式会社 GENORAY JAPAN
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| 所在地 |
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜1-4-7 ミスミコーチ事務棟2階
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仕事内容
| 職種 |
サービスエンジニア
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
サービスエンジニアとして、医療機器の設置、アフターサー
ビス(修理・保守メンテナンス)を行っていただきます。 ・製品の設置や移設およびネットワーク設定、LAN構築 ・保守点検 ・修理、トラブルシューティング ・販売サポート ・ユーザー情報の更新、部品在庫管理、社内へのフィードバック *コミュニケーションスキルが必要です。 社用車での移動もあるため普通免許は必須 *変更範囲:変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜1-4-7 ミスミコーチ事務棟2階
最寄り駅
JR横浜線・市営地下鉄 新横浜駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜40歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成のため
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| 学歴 |
必須
高専以上
専攻について
電気・電算系の卒業課程があれば歓迎
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要なPCスキル |
基本的なWord、Excelの操作
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許(AT限定可)
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
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| 試用期間 |
あり
期間
6ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
291,666円〜375,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
291,666円〜375,000円
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| 定額的に支払われる手当(b) |
–
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| 固定残業代(c) |
なし
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| その他の手当等付記事項(d) |
*基本給=年俸額÷12ヶ月
*賞与は業績に応じて別途支給 *給与は経験、能力を考慮した上で決定します。 |
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| 月平均労働日数 |
20.0日
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| 賃金形態等 |
年俸制
3,500,000円〜4,500,000円
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| 通勤手当 |
実費支給(上限なし)
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| 賃金締切日 |
固定(月末)
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| 賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜30,000円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間1
9時00分〜18時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
124日
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| 休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始、夏季休暇
休日出勤の場合振替休日あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
11人
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就業場所
11人
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うち女性
2人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成25年
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| 資本金 |
900万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
医療機器、その他医療用具輸出入業務・販売、保守維持、修理、賃
貸に係る業務 |
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| 会社の特長 |
弊社は韓国にあるGENORAYCo.,Ltdの日本法人になり
ます。 |
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| 役職/代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
朴 炳旭
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| 法人番号 |
7020001102539
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
なし
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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