大型トレーラー運転手


事業所名
渡邉金属運輸 株式会社

仕事内容

職種
大型トレーラー運転手

仕事内容
*大型トレーラー運転手業務

 ・大型トレーラーによる鋼材製品・半製品の輸送業務

  積荷の積み下ろしは、フォークリフト又はクレーン

 ・配送先は主に関東一円

 ・長距離輸送も若干有り

 (1ヶ月に2~3回程度:主に東北・東海方面)

 

◆月収見込み 358,600円

 (諸手当・業績給、残業手当を含む)

「変更範囲:変更なし」

雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒323-0811
栃木県小山市大字犬塚字大丸32

最寄り駅
JR宇都宮線 小山駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段

所要時間
15分



受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
制限あり

年齢制限範囲
18歳〜62歳

年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年を上限として。労基法第61条年少者の深夜業務原則禁止
学歴
不問

必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
大型トレーラー乗務経験1年以上

(鉄鋼製品経験者優遇)
必要な免許・資格
免許・資格名
大型自動車免許
必須

牽引免許
必須

玉掛技能者
必須

玉掛資格のない方は採用後取得可(費用補助制度あり)

試用期間
あり
期間
3か月

試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
入社後2週間程度(経験により延長の場合あり)は添乗指導あり

その期間は業績給(税抜売上×9%)

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
179,087円〜184,077円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
71,500円〜71,500円
定額的に支払われる手当(b)
諸手当 90,077円〜90,077円
住宅手当 17,510円〜22,500円
固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
・長距離手当

・業績給(税抜売上×10%)

・月収見込み 358,600円

 (諸手当・業績給、残業手当を含む)

月平均労働日数
21.7日
賃金形態等
その他
179,087円〜179,087円

その他の内容
日給月給制。諸手当等含む
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
25,000円
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
15日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1,850円〜1,850円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり

賞与(前年度実績)の回数
年2回

賞与金額
580,000円〜708,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
4時00分〜13時10分
就業時間に関する特記事項
(1)は例です。

就業時間は、行き先別の運行計画書に基づき決定します。
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
56時間

36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な顧客需要、発注の増加に対処するため

月90時間、年960時間、8回まで
休憩時間
90分
年間休日数
105日
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
年間カレンダーにより指定した日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

その他の労働条件等

加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 63歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし

会社の情報

従業員数
企業全体
35人
就業場所
33人
うち女性
2人
うちパート
0人
設立年
昭和37年
資本金
6,000万円
労働組合
あり
事業内容
昭和37年5月1日設立の会社で、高炉メーカーや電炉メーカーよ

り鋼材の製品(アングル・チャンネル)と輸出用半製品(ビレット

)及びコイル・線材他を輸送している会社です。
会社の特長
「全社員の安全と健康」を会社の基本理念とし、無事故・無違反・

無災害を目指すチャレンジ0運動の実施と目標燃費達成やデジタコ

の推奨制度を設け、全社挙げてエコドライブを推進しています。
役職/代表者名
役職
代表取締役
代表者名
渡邉 英一
法人番号
6060001014839
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
なし
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし